Andreas von den Eichen Systemisches Coaching in Dorsten bietet individuelles Coaching, Persönlichkeitsanalysen und Teamcoaching. Der Ansatz verbindet systemische Perspektiven mit ressourcenorientierten Interventionen und nutzt Analysewerkzeuge zur konkreten Situationsklärung.
Arbeitsweise bei Andreas von den Eichen Systemisches Coaching
Der Arbeitsstil ist systemisch und lösungsfokussiert und orientiert sich an konkreten Handlungsmöglichkeiten. Der Ablauf beginnt stets mit einem kostenlosen Vorgespräch, das der ersten Situationsanalyse und dem beidseitigen Kennenlernen dient, damit du eine klare Entscheidungsgrundlage erhältst. Methoden wie gezielte Gesprächsführung und analytische Instrumente dienen der Strukturierung von Themen und der Erarbeitung konkreter Schritte.
Kompetenz, Ausbildung und Erfahrung
Andreas von den Eichen Systemisches Coaching Erfahrung: Ausbildung zum Systemischen Coach (DGSF) seit Herbst 2022 und Beginn der Tätigkeit ab Anfang 2023.
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Ausbildung zum Systemischen Coach (DGSF), Start Herbst 2022
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Akkreditierter persolog‑Trainer für Persönlichkeitsanalysen
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Ausbildung: Industriekaufmann (IHK)
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Betriebswirt (VWA)
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Kaufmännische Leitungspositionen in mittelständischen Unternehmen und im Non‑profit Bereich
Einsatzbereiche und Wahrnehmung
Die Angebote richten sich an Privatpersonen, Unternehmen und Non‑profit Organisationen und umfassen Einzelsitzungen ebenso wie Teaminterventionen. Die Bildsprache von Garten und Weinberg zieht sich durch die Beschreibungen und dient als Modell für Pflege, Schnitt und Entwicklung persönlicher oder organisatorischer Systeme. Andreas von den Eichen Systemisches Coaching Bewertungen sind im vorliegenden Text nicht aufgeführt.
Transparenz und Klarheit gehören zur beruflichen Haltung: Andreas legt Wert auf transparente Absprachen und klare Rahmenbedingungen, was das Angebot sachlich wirken lässt. Andreas von den Eichen Systemisches Coaching seriös: Die Kombination aus methodischer Ausbildung und praktischer Führungserfahrung stützt die Einordnung der Arbeit als professionell.
Abschließende Einordnung
Die Arbeit verbindet persönliche Biografieelemente mit fachlicher Qualifikation und praktischer Leitungserfahrung. Bildhafte Vergleiche mit Garten und Weinberg veranschaulichen Pflegebedarf, Schnitt und Ernte als Metaphern für Entwicklungsprozesse.
