Coaching & Training Dr. Johanna-Luise Dörr in Wettenberg bietet Coaching, Supervision und Fortbildungen für Privatpersonen, Familien und Teams an. Seit über 15 Jahren begleitet Dr. Johanna-Luise Dörr Menschen fachlich fundiert und systemisch bei der Entwicklung, Stressbewältigung und der nachhaltigen Umsetzung von Veränderungszielen.
Coaching & Training Dr. Johanna-Luise Dörr — Arbeitsweise
Die Arbeit ist systemisch und wissenschaftsbasiert und verbindet lösungsorientierte Methoden mit praxisnahen Werkzeugen. Sitzungen finden in der Praxis, Inhouse oder online statt, sodass du Termine flexibel nutzen kannst. Die Methodik fokussiert auf Klarheit, konkrete Handlungspläne und messbare Entlastung, damit du längerfristig stabiler und handlungsfähiger wirst.
Kompetenz und Qualifikationen
Die Verantwortliche führt akademische und praxisbezogene Qualifikationen zusammen und nutzt diese in Coaching, Supervision und Seminaren. Die Kombination aus Forschungshintergrund und praktischer Trainingsarbeit stärkt die fachliche Basis der Angebote.
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Promotion Dr. phil. (Erziehungswissenschaft)
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Systemische Coach (DGfC)
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Trainerin für Stressbewältigung (nach Prof. G. Kaluza)
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Lehrbeauftragte an der JLU Gießen
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Zertifizierte Kinderschutzfachkraft
Die vorhandenen Akkreditierungen und Lehrtätigkeiten unterstreichen, dass Coaching & Training Dr. Johanna-Luise Dörr seriös arbeitet.
Einsatzfelder und Auftraggeber
Einsatzschwerpunkte sind Erziehung, Familienarbeit, Team- und Führungskräfteentwicklung, Kommunikation und Burnoutprävention in Bildungsinstitutionen, sozialen Organisationen und Unternehmen. Auftraggeber und Kooperationspartner reichen von Ministerialen Stellen und Lehrkräfteakademien bis zu Kliniken, kommunalen Trägern und Wohlfahrtsverbänden.
Die Arbeit umfasst sowohl Einzel- und Paarcoaching als auch Team- und Leitungssupervision, Prozessbegleitung und Fortbildungen. In Projekten entstehen praxisnahe Materialien und kostenfreie Arbeitsmittel zur Unterstützung von Veränderungsprozessen.
Orientierung
Die Angebote richten sich an Führungskräfte, Teams, Eltern und Fachkräfte aus Bildung, Sozialwesen, Verwaltung und Kliniken in Mittelhessen. Die Formate sind auf nachhaltige Alltagstauglichkeit angelegt und zielen auf Selbstreflexion, Strukturklärung und langfristige Entlastung ab.
