Miriam Hermle - Coaching und Consulting

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Wer ist Miriam Hermle - Coaching und Consulting?

Miriam Hermle - Coaching und Consulting in Hanau bietet Coaching zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Karriere-Coaching und Führungskräfte-Coaching. Die Angebote richten sich an berufstätige Eltern, Frauen mit Karriereambitionen und Führungskräfte, persönlich vor Ort in Hanau, in der Region Frankfurt und deutschlandweit virtuell.

Der Coaching-Ansatz aktiviert vorhandene Fähigkeiten, strukturiert Ziele und stärkt Resilienz. Mithilfe von Einzelcoachings, Mentoring, Workshop-Serien und Peer-Coachings gestaltet die Arbeit konkrete Lösungen, damit du Belastungen reduzierst und Beruf und Familie gelassener kombinierst.

Die Beraterrolle fußt auf 16 Jahren Leitungserfahrung in einer internationalen Personalberatung sowie praktischen Funktionen als Vertriebsdirektorin und Standortleiterin in Teilzeit. Miriam Hermle - Coaching und Consulting Erfahrung spiegelt sich zudem in der Partnerschaft bei parents@work, wo Programme für Firmen und Führungskräfte entstehen.

Unternehmen wie Julius Bär, Six, Vontobel, Philip Morris International und Bristol-Myers Squibb nutzen Programme zur Mitarbeitendenbindung, Führungskräfteausbildung und Peer-Coaching über parents@work. Suchbegriffe wie 'Miriam Hermle - Coaching und Consulting Bewertungen' und 'Miriam Hermle - Coaching und Consulting seriös' adressieren Anliegen zur Qualität und Vertrauenswürdigkeit der Angebote.

Dienstleistungen

  • Coaching
  • Führungskräftetraining
  • Weiterbildung und Schulungen
  • Eventplanung und -management
  • Live-Events
  • Employer Branding
  • Mitarbeiterbindung

Branchen

  • Finanz- und Versicherungsdienstleister
  • Gesundheitswesen und Pharma

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Erfahrungen mit Miriam Hermle - Coaching und Consulting

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Zusammenfassung der Miriam Hermle - Coaching und Consulting Bewertungen

Miriam Hermle - Coaching und Consulting Bewertungen spiegeln durchgehend sehr positive Eindrücke wider, wobei Klientinnen und Klienten vor allem die fachliche Kompetenz, die langjährige Management- und Coaching-Erfahrung sowie die empathische, individuelle Betreuung hervorheben. Häufig genannte Stärken sind die Ergebnisorientierung, die Fähigkeit, klare Ziele zu formulieren, vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre und das Öffnen neuer Perspektiven; mehrere Rückmeldungen berichten von spürbaren beruflichen und persönlichen Fortschritten nach Coaching-Sitzungen. Speziell Remote-Coachings, Peer-Coaching-Ansätze und die Unterstützung bei Vereinbarkeitsfragen für berufstätige Eltern werden als praktisch, intensiv und nachhaltig beschrieben.

Negative oder kritische Bewertungen sind nicht vorhanden, was das Gesamtbild einer hohen Kundenzufriedenheit und verlässlichen Arbeit unterstreicht. Die zusammengefassten Erfahrungen vermitteln ein klares Bild einer professionellen, empathischen und wirkungsorientierten Begleitung für Führungskräfte, Freiberufler und Eltern, die konkrete Veränderungen anstreben.

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