MyLemon Consulting in Stuttgart bietet systemische Beratung und Coaching mit Schwerpunkt auf Personal- und Organisationsentwicklung. Das Institut von Michaela Seigfried-Haug fokussiert Führungsthemen, Resilienz, Stress- und Burnout-Prophylaxe sowie Traumaberatung.
MyLemon Consulting Erfahrung
Systemische Beratung und lösungsfokussiertes Coaching bilden die Grundlage der Arbeit und strukturieren Interventionen für berufliche und private Fragestellungen. Die Methoden umfassen Trauma- und Traumabegleitung, hypnosystemische Ansätze und Strukturaufstellungen, damit du konkrete Schritte zur Stabilisierung und Entscheidungsfindung erreichst.
Arbeitsweise und messbarer Nutzen
Die Beratung arbeitet praxisnah und zielorientiert; sie kombiniert Einzelcoaching, Supervision und moderierte Konfliktinterventionen. Durch gezielte Auditierung und HR-Interim-Management unterstützt die Beratung dabei, Personalpolitik lebensphasenbewusst zu gestalten und organisatorische Abläufe zu klären.
Kompetenzfelder
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Führungsthemen und Karrieregestaltung
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Resilienz, Stress- und Burnout-Prophylaxe
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Trauma-Beratung und Traumabegleitung
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Konflikt-, Krisen- und Mobbing-Beratung sowie Mediation
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Personal- und Organisationsentwicklung inklusive HR-Interim-Management
Einsatzbereiche und Verantwortung
Die Leistungen umfassen Beratung und Begleitung in individuellen Lösungen sowie Team-Supervision und Organisationsentwicklung. Zusätzliche Hinweise in den Inhalten erwähnen eine Auditierung und eine lebensphasenbewusste Personalpolitik mit Zertifikat durch berufundfamilie. Verantwortlich ist Michaela Seigfried-Haug.
Die Darstellung bleibt sachlich und fokussiert auf die Kernangebote Coaching, Traumaberatung, Konfliktlösung und HR-Beratung ohne werbende Übertreibungen.
