Erfahrungen mit JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching

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4,8 Was ist das? 56 Bewertungen
JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching
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Bewertungen (56)

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Alle 56 Bewertungen
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Istref Rrecaj
Google-Bewertung vom 10.08.2026
Sterne
5.0

Das Coaching war für mich äußerst wertvoll und hat mich sowohl fachlich als auch persönlich weitergebracht. Besonders hilfreich waren die praxisnahen Impulse, die gezielten Reflexionsfragen und die vertrauensvolle Atmosphäre. Durch das Coaching konnte ich mein Selbstvertrauen als Führungskraft stärken, Herausforderungen strukturierter angehen und neue Perspektiven gewinnen. Vielen Dank für die professionelle und motivierende Begleitung. Ich kann das Coaching uneingeschränkt weiterempfehlen.

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 12.08.2026

Vielen Dank für Deine wertschätzenden Worte und Dein Vertrauen! Das kann ich nur zurückgeben, es hat mir eine große Freude gemacht, mit Dir zu arbeiten. Ich wünsche Dir weiter viel Erfolg und Klarheit in Deiner Rolle!

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E. B.
Google-Bewertung vom 06.07.2026
Sterne
5.0

Alexander hat uns im Bereich Projektmanagement und Strategieentwicklung kompetent begleitet. Seine strukturierte Herangehensweise, die klaren Impulse und die praxisnahen Lösungen haben unsere Zusammenarbeit deutlich vorangebracht. Vielen Dank für die professionelle Unterstützung – absolut empfehlenswert!

Stefan Barth
Ebro Armaturen

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 06.07.2026

Vielen Dank, das waren intensive 3 Tage mit Euch: 27 Niederlassungen, 70 engagierte Menschen mit starken Ideen - Organisationen wissen sehr gut selbst was sie brauchen, um effizient in die Umsetzung zu kommen! Das habt Ihr ein Mal mehr der Welt und allen Zweiflern bewiesen.

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Matthias Jortzik
Google-Bewertung vom 03.07.2026
Sterne
5.0

Danke Alex für die erfolgreichen Tage!

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 06.07.2026

Danke Dir und dem ganzen Team, das an diesem Tag nochmal etwas mehr eines geworden ist, 27 Nationen, 70 Leute an einem Strang!

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Jochen Ripp
Google-Bewertung vom 09.06.2026
Sterne
5.0

Interessantes und abwechslungsreiches Training

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 09.06.2026

Vielen Dank!

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Melanie Weber
Google-Bewertung vom 15.04.2026
Sterne
5.0

Ich war zu Beginn skeptisch gegenüber dem Workshop‑Konzept, da ich mir eine stärker vorstrukturierte Herangehensweise vorgestellt hatte. Umso positiver hat mich überrascht, wie gut der offene Ansatz funktioniert hat. Durch die klare, ruhige und gleichzeitig motivierende Moderation entstand ein angenehmer, lockerer Rahmen ohne ,Frontalbeschallung' in dem die 98 Teilnehmenden aktiv Themen eingebracht und gestaltet haben. Am Ende konnten die Mitarbeitenden konkrete Themen mitnehmen, die sie freiwillig weiterverfolgen können. Vielen Dank Alexander, für die professionelle und zugleich sehr zugängliche Moderation über beide Tage.

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 16.04.2026

Ja, skeptisch wart Ihr :) und das war total gut, so entsteht etwas Gutes! Um so mehr schätze ich Euer Vertrauen in meine Arbeit, dass Ihr Euch darauf eingelassen habt - mit nur grober Agenda und ohne Zeitangaben!
In diesem Format "Retrospektive" mit "Open Space" und "Worldcafé" steckt das Know-How im Design im Vorfeld, die Moderation ist nur die Ausführung. Diese Vorarbeit mit Euch im 3+1er Team hat mir sehr viel Spaß gemacht, nicht nur die 2 Tage in Berlin selbst!
Um so schöner für mich, wenn es sich dann vor Ort so angenehm anfühlt - Ihr habt extrem viel erreicht als Team und Organisation in dieser kurzen Zeit und es war mir eine große Freude, Euch zu begleiten!

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Vasiliki Klenk
Google-Bewertung vom 04.12.2025
Sterne
5.0

Ich durfte heute an einer super guten Schulung zum Thema „Einwände als Chance“ teilnehmen. Sehr interessant, kurzweilig und ich konnte einiges für mich mitnehmen. Vielen Dank!

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 04.12.2025

Vielen Dank, schön dass Du dabei warst! :)

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Raphaela Wehl
Google-Bewertung vom 14.11.2025
Sterne
5.0

Alexander bringt super viel Wissen, praktische Erfahrung und menschliches Feingefühl in eine wunderbare Kombination für eine vielschichtige Prozessbegleitung zur Problemlösung. Danke für diese tolle Session heute!

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 14.11.2025

Vielen Dank Raphaela, das war ein klasse Treffen heute, schön dass Du dabei warst!

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Melanie Barsuck
Google-Bewertung vom 06.11.2025
Sterne
5.0

Super kurzweilig, sehr angenehmes Team, Fragen & Anregungen wurden ernst genommen.
Lieben Dank

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 07.11.2025

Vielen Dank, das war, trotz online und Miro, ein wirklich angenehmes Team, wir haben viel geschafft, das hat Spaß gemacht :)

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Christian Traud
Google-Bewertung vom 29.10.2025
Sterne
5.0

Ich hatte das Glück Alexander Joedecke im Rahmen eines kurzen Individualcoachings im Rahmen eines Core7 Entwicklungsprogramms kennenzulernen. Trotz einer nur sehr kurzen Zeit der Zusammenarbeit habe ich das Gefühl viel für mich aus den Gesprächen mitgenommen zu haben. Alexander ist sehr gut auf meine Bedürfnisse eingegangen und wir haben schnell zu einer produktiven Ebene der Zusammenarbeit finden können, die ich durchweg als sehr angenehm empfunden habe.

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 02.11.2025

Vielen Dank, Christian!

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Alexander Tamm
Google-Bewertung vom 22.10.2025
Sterne
5.0

Sehr interessante und kurzweilige Schulung mit wertvollen Tipps für den Arbeitsalltag und zahlreichen Beispielen aus der Praxis. Auf alle Fragen der Teilnehmer wurde individuell eingegangen.

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JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching 23.10.2025

Vielen Dank!

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Häufig gestellte Fragen aus den Bewertungen von JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching

Welche Erfahrungen gibt es mit JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching?

Kundenbewertungen berichten durchweg von strukturierter, praxisnaher Beratung und einfühlsamem Coaching durch JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching. Häufig genannt werden klare Moderation, fundiertes Knowhow und nachhaltige, umsetzbare Impulse. Viele Bewertungen empfehlen das Angebot für Einzelcoachings, Trainings und komplexe Projekte weiter.

Sind die Bewertungen zu JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching seriös?

Die Bewertungen wirken konsistent und konkret, viele Rückmeldungen beschreiben konkrete Projekte, Workshops und persönliche Ergebnisse. Aussagen zu Zuverlässigkeit, fachlicher Tiefe und vertrauensvollem Umgang sprechen für eine seriöse Arbeitsweise. Insgesamt zeigen die Rezensionen ein klares Bild von Professionalität und Verlässlichkeit.

Wie ist die Qualität von Beratung und Coaching bei JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching?

Bewertungen heben hohe Qualität in Methodik und Umsetzung hervor, von Führungskräftetraining bis Teamentwicklung. Kunden loben die Kombination aus technischem Verständnis, systemischem Denken und praxisorientierten Lösungen. Die Arbeit wird als nachhaltig und ergebnisorientiert beschrieben.

Welche Erfahrungen haben Kunden mit Workshops und Moderation durch JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching?

Rezensionen berichten von sehr guten Workshop-Moderationen, auch bei großen Teilnehmerzahlen und offenen Formaten wie Open Space. Häufig genannt sind gute Einbindung der Teilnehmenden, flexible Anpassung an Situationen und lebendige, produktive Ergebnisse. Moderationen gelten als professionell, zugleich sympathisch und motivierend.

Eignet sich JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching für Mittelstand und Familienunternehmen?

Bewertungen stammen vielfach aus KMU- und familiengeführten Projekten und zeigen, dass JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching gut auf die Bedarfe dieser Unternehmen eingeht. Besonders geschätzt werden praxisnahe Ansätze, klare Struktur und die Fähigkeit, technische und organisatorische Themen zu verbinden. Das macht das Angebot für mittelständische Unternehmen sehr relevant.

Wie geht JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching mit komplexen Projekten und IT-Themen um?

Kunden beschreiben, dass JOEDECKE Organisationsberatung ∙ Coaching sich schnell in fachfremde, komplexe Sachverhalte einarbeitet und handfeste Lösungsansätze liefert. In IT- und Transformationsprojekten zeigt sich gute Kommunikation, agile Methodenkompetenz und ruhiges, strukturiertes Vorgehen. Das Ergebnis sind spürbare Verbesserungen in Zusammenarbeit und Projektfortschritt.

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